Welkom, nieuwe manier van solliciteren!

Ontdek hoe Skilld, ondersteund door LIOF, de sollicitatieprocedure transformeert met focus op vaardigheden. Lees over innovatieve oplossingen voor het personeelstekort in Limburg en hoe skills-gebaseerd werven bedrijven helpt flexibel en toekomstbestendig te blijven. Meer weten? Bekijk onze case study over Skilld en hun impact op de arbeidsmarkt.

Skilld één van de eerste testers van CompetentNL

Naast de pilotpartijen heeft Skilld de afgelopen maanden een belangrijke bijdrage kunnen leveren aan de (door)ontwikkeling van CompetentNL. Als winnaar van de landelijke challenge in het Startup in Residence Intergov innovatieprogramma uitgezet door het Ministerie van SZW heeft Skilld toegang gekregen tot de testversie van CompetentNL. Binnen deze challenge hebben we onze Skilld-tool getest en […]

Lancering van Gavoorskills.nl

Vanuit Skilld zijn we trots om de website gavoorskills.nl te lanceren. Een nieuw initiatief gericht op het versterken van skills gericht werken en werven binnen (kleine) bedrijven. Gavoorskills is een gezamenlijk initiatief van Skilld, als onderdeel van Etil research group, en de hogescholen Windesheim en Saxion, en de provincie Overijssel. Personeel werven en vasthouden is […]

Behoud is het nieuwe werven

Skills zijn op meer gebieden nuttig dan alleen voor het werven van nieuw talent. Het denken vanuit skills biedt ook voor het behoud van personeel enorme kansen. Bedrijven doen er veel aan om nieuwe medewerkers aan te trekken, maar zijn minder bezig met het talent dat de organisatie in de tussentijd verlaat.  Naarmate de tekorten […]